伊藤忠テクノソリューションズの年収は？平均1,090万円の内訳と手取りを解説

伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）の年収を公開資料から整理。有価証券報告書の平均年間給与1,028万7,919円やサステナビリティレポート由来の平均1,090万円、等級別の年収目安、年収1,090万円の手取り概算、日本の平均給与487万円との比較までをわかりやすく解説します。

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伊藤忠テクノソリューションズの年収はいくら？

伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）は、伊藤忠グループに属する大手システムインテグレーターです。現在は上場廃止となっており、公開されている有価証券報告書のデータは限られますが、確認できる範囲では次のとおりです。

有価証券報告書（2023年3月31日現在・提出会社）の平均年間給与は10,287,919円（約1,029万円）。平均年齢40.7歳、平均勤続年数13.4年、従業員数4,784人（出典：ctc-g.co.jp）
同社のサステナビリティレポートをもとにした紹介では、2024年度の手取り目安">平均年収は1,090万円（平均年齢40.0歳）（出典：talentsquare.co.jp）
国税庁の民間給与実態統計調査（令和7年分）の平均給与は487万円なので、CTCの水準はその約2.2倍にあたります（出典：nta.go.jp）

いずれも公表資料に基づく目安の金額です。等級・役職・年齢・勤務地などで個人差が大きく、在籍者全員が同じ年収を受け取るわけではありません。

伊藤忠テクノソリューションズの平均年収の推移

CTCの平均年収は、資料や集計年度によって複数の数値が流通しています。参考として、公表データをもとにした推移を見てみましょう。

年度	平均年収（目安）	平均年齢
2024年度	1,090万円	40.0歳
2023年度	1,077万円	40.6歳
2022年度	1,029万円	40.9歳
2021年度	941万円	41.0歳
2020年度	934万円	40.9歳

出典：talentsquare.co.jp。別の集計では、2022年時点の平均年収を941万649円、生涯年収（生涯賃金）を約3億4,430万円とする紹介もあります（出典：nenshuu.net）。

数年で900万円台から1,000万円台へと水準が上がっているように見えますが、これは会社全体の平均値です。新卒1〜3年目の年収が1,000万円を超えるという意味ではない点に注意してください。

等級（グレード）別の年収目安

CTCはグレード制を採用しており、S1からS3までは役職なし、S4で主任、M5以降が管理職という扱いです。公開情報をもとにした等級別の年収目安は次のとおりです。

等級	年収目安	年次のイメージ
S1（役職なし）	500〜600万円	1〜3年目
S2（役職なし）	600〜700万円	4〜7年目
S3（役職なし）	750〜900万円	8〜10年目
S4（主任）	900〜1,100万円	11年目〜（実力次第）
M5（課長クラス）	1,000〜1,200万円	16年目〜（実力次第）
M6（部長クラス）	1,200〜1,500万円	実力次第
M7（本部長クラス）	1,500〜2,000万円	実力次第

出典：talentsquare.co.jp。年収は「基本給＋残業代＋賞与（年2回）」で構成され、基本給は毎年1〜2万円程度ずつ上昇するという紹介もあります。S4への昇格者は6割程度とされ、S4の後半では年収1,100万円程度に到達する水準という説明も見られます。

年収1,090万円の手取りはいくら？（概算）

平均年収と同じ1,090万円・40歳という条件で試算すると、年間の手取りは約780万円、月あたり約65万円という紹介があります（出典：talentsquare.co.jp）。

手取りは、所得税・住民税・社会保険料を差し引いた後の金額です。同じ年収でも、扶養家族の人数、社会保険の加入状況、お住まいの地域（住民税）、各種控除の有無によって数十万円単位で変わります。あくまで概算として捉え、自分の条件に近い数字は手取り早見で確認してください。

残業時間と働き方

2024年度の月間平均残業時間は12時間とされており、長時間労働のイメージは比較的小さい水準です（出典：talentsquare.co.jp）。また、管理職扱いとなるS3以降で裁量労働制に切り替わるまでは残業代が支給される、という説明もあります。

ただし、配属先のプロジェクトや部署によって働き方には差があります。残業時間の平均値だけで判断せず、実際の配属予定や勤務地の情報もあわせて確認することをおすすめします。

日本の平均給与と比べるとどうか

国税庁の民間給与実態統計調査（令和7年分）によると、給与所得者全体の平均給与は487万円、男性597万円、女性342万円です。雇用形態別では正社員が559万円、正社員以外が210万円となっています（出典：nta.go.jp）。

CTCの平均はこれを大きく上回りますが、平均値は一部の高年収層に引っ張られやすい指標であり、中央値ではありません。また同社の平均年齢が40歳前後であることも見落とせません。20代の年収は等級表のS1〜S2（500〜700万円程度）が目安となり、会社全体の平均値とは乖離します。

まとめ｜CTCの年収を見るときの注意点

伊藤忠テクノソリューションズの年収は、公開資料ベースで900万円台〜1,090万円程度と紹介されることが多く、日本の平均給与487万円を大きく上回る水準です。ただし、これは平均値であり、等級・役職・年齢・勤務地で大きく異なります。

資料によって数値が異なるのは、有価証券報告書・サステナビリティレポート・民間の集計記事で、対象範囲や集計年度が違うためです。複数の数値を並べて確認するのが安全といえます。

自分の年収が世間と比べてどの位置にあるかを確認したいときは年収指数を、手取り額の目安は手取り早見を、関連する解説は記事一覧を参照してください。

よくある質問

伊藤忠テクノソリューションズの平均年収はいくらですか？

有価証券報告書（2023年3月31日現在・提出会社）では平均年間給与10,287,919円（約1,029万円）、平均年齢40.7歳、平均勤続年数13.4年と記載されています。またサステナビリティレポートをもとにした紹介では、2024年度の平均年収は1,090万円（平均年齢40.0歳）とされています。集計年度や対象範囲の違いにより数値が異なるため、幅を持って捉えるのがよいでしょう。

20代や初任給の水準はどのくらいですか？

公開されている等級別の目安では、S1（1〜3年目相当）が500〜600万円、S2（4〜7年目相当）が600〜700万円とされています。これは残業代や賞与を含んだ目安であり、基本給のみの金額ではありません。実際の金額は配属や評価によって個人差があります。

年収1,090万円の場合、手取りはどのくらいですか？

40歳・年収1,090万円という条件での試算では、年間の手取りは約780万円、月あたり約65万円という紹介があります。手取りは所得税・住民税・社会保険料を差し引いた後の金額で、扶養家族の人数やお住まいの地域、各種控除の有無によって数十万円単位で変動します。あくまで概算の目安としてご覧ください。

残業時間は多いですか？

2024年度の月間平均残業時間は12時間とされており、平均値で見ると長時間労働のイメージは比較的小さい水準です。ただし配属先のプロジェクトや部署によって働き方は異なるため、平均値だけで判断しないことをおすすめします。

同じ企業なのに年収の情報が複数あるのはなぜですか？

有価証券報告書、サステナビリティレポート、民間の集計サイトでは、集計の対象範囲（提出会社のみかグループ全体か）や集計年度、賞与や手当の含め方が異なります。そのため同じ企業でも複数の平均年収が流通します。比較する際は、どの資料のいつの数値なのかを確認してください。