HOYA(ホヤ)の年収はいくら?有価証券報告書の平均年収と手取りの目安を解説
HOYA(証券コード7741)の年収を有価証券報告書から解説。2025年3月期の提出会社の平均年間給与は約924万円で、2026年3月期に基づく集計では970万円とするデータもあります。連結全体との違い、手取りの目安、日本の平均給与との比較まで整理します。
HOYAの年収はいくら?有価証券報告書の平均年間給与
HOYA株式会社(証券コード7741)の年収は、有価証券報告書に記載された「平均年間給与」で確認できます。2025年6月に提出された第87期(2024年4月1日〜2025年3月31日)の有価証券報告書では、提出会社の平均年間給与は9,235,800円(約924万円)、平均年齢47.8歳、平均勤続年数19.3年、提出会社の従業員数は3,149名とされています(出典:hoya.com)。
年収データベースの集計(radineer.asia)では、2026年3月期の有価証券報告書に基づく手取り目安">平均年収は970万円、平均年齢47.6歳、平均勤続年数18.7年、提出会社の従業員数3,313名(連結37,752名)とされています。同じ「平均年収」でも、どの期の・どの範囲の数字かで金額が変わる点に注意してください。
HOYAの平均年収の推移
集計サイトが公表している平均年収の推移は次のとおりです。
| 年度(決算期) | 平均年収の目安 |
|---|---|
| 2022年 | 798万円 |
| 2023年 | 741万円 |
| 2024年 | 821万円 |
| 2025年 | 923万円 |
| 2026年 | 970万円 |
年度によって増減があるため、応募や転職を検討する際は最新の有価証券報告書で確認するのが確実です。
平均年収は「提出会社」の数字。連結全体の水準ではない
ここで重要なのが、有価証券報告書の平均年間給与は提出会社(持株会社)に所属する従業員のみが対象という点です。HOYAの連結従業員数は37,909名(2025年3月31日現在、連結子会社138社・関連会社14社を含む)で、提出会社の3,149名はその一部にすぎません。
そのため、この約924万円は「HOYAグループ全体の平均」ではなく、「HOYA本体(本社)の平均」と考えるのが正確です。海外子会社を含む連結全体の平均年間給与は有価証券報告書では開示されていません。転職・就職を検討する際は、自分が配属される事業会社や職種の水準を別途確認しましょう。
HOYAの年収から見た手取り額の目安
年収は額面(税・社会保険料控除前)の金額です。年収約924万円の場合、所得税・住民税・健康保険料・厚生年金保険料・雇用保険料などを差し引いた手取りは、一般的に額面の7割前後、おおむね630万〜690万円程度が目安とされます。月あたりにすると50万円前後です。
ただし手取りは、扶養家族の有無、お住まいの自治体の住民税、年齢(40歳以上は介護保険料が加わる)、iDeCoや企業型確定拠出年金の掛金などで変わります。あくまで概算としてご覧ください。詳しくは手取り早見もご活用ください。
日本の平均給与と比べると
国税庁の令和7年分 民間給与実態統計調査によると、1年を通じて勤務した給与所得者の平均給与は487万円(男性597万円、女性342万円)、正社員(正職員)は559万円、正社員以外は210万円です(出典:国税庁)。
HOYAの提出会社の平均年収(約924万円)は、全体平均487万円の約1.9倍、正社員平均559万円の約1.7倍という水準になります。ただし業種・職種・年齢構成が異なるため、単純に比較できるものではありません。年収指数では、さまざまな年収帯の位置づけを確認できます。
なお同社の有価証券報告書では、当社及び国内連結会社の全従業員における男女の賃金の差異が42.0%(男性の賃金に対する女性の賃金の割合)であること、管理職に占める女性従業員の割合が15.6%であることも開示されています。背景として、非正規雇用の女性比率の高さや管理職の女性比率の低さが挙げられており、平均年収を読む際の参考情報になります。
まとめ
HOYAの年収は、2025年3月期の有価証券報告書では提出会社の平均年間給与が約924万円、2026年3月期に基づく集計では970万円とされています。いずれも提出会社(単体)の数字であり、連結全体の平均ではない点が最大のポイントです。金額はあくまで目安として捉え、最新の有価証券報告書や求人情報とあわせて確認してください。関連記事は記事一覧からどうぞ。
よくある質問
HOYAの平均年収はいくらですか?
2025年3月期の有価証券報告書では、提出会社の平均年間給与は9,235,800円(約924万円)です。2026年3月期に基づく集計では970万円とするデータもあります。いずれも提出会社(単体)の数字で、連結全体の平均ではありません。
連結全体の平均年収は公表されていますか?
有価証券報告書では連結全体の平均年間給与は開示されていません。開示されているのは提出会社の平均年間給与と、一部の国内連結子会社を含む多様性指標などです。連結従業員数は37,909名(2025年3月31日現在)で、提出会社3,149名とは規模が大きく異なります。
年収924万円の場合、手取りはいくらくらいですか?
一般的には額面の7割前後、おおむね630万〜690万円程度が目安とされます。扶養家族の有無、居住する自治体の住民税、年齢による介護保険料の有無、iDeCoや企業型確定拠出年金の掛金などで変動するため、あくまで概算としてご覧ください。
HOYAの年収は上がっていますか?
集計サイトの推移では2022年の798万円から2026年は970万円へと増加傾向が示されています。ただし年度により増減があり、集計方法によっても数字が異なるため、最新の有価証券報告書で確認することをおすすめします。
男女の賃金差異について開示はありますか?
有価証券報告書によると、当社及び国内連結会社の全従業員における男女の賃金の差異は42.0%(男性の賃金に対する女性の賃金の割合)です。同社は背景として、非正規雇用における女性比率の高さや管理職に占める女性比率の低さを挙げています。
参考情報
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本記事の金額は公開統計や一般的な試算に基づく目安です。実際の手取りは社会保険・税法・扶養・居住地により異なります。重要な意思決定の前に、最新の公式情報や専門家の助言を確認してください。