小松製作所の年収は902万円｜平均年齢・手取り・福利厚生まで解説

小松製作所の年収は902万円（2026年3月期・単体）

小松製作所（コマツ）の平均年間給与は902万円です。2026年3月期の有価証券報告書によると、提出会社（単体）の平均年間給与は9,024,576円で、平均年齢41.7歳・平均勤続年数17.1年・従業員数12,435人という条件のもとで公表されています（賞与および基準外賃金を含む税込額）。

前期（2025年3月期）の859万円から43万円（+5.0%）増加し、4期連続の増加、過去5期で最高の水準となりました。

ただし、この数字は「提出会社の全従業員の平均」です。職種・役職・年齢・勤続年数によって実際の年収は大きく異なるため、あくまで目安として見てください。

過去5期の推移

出典：各期の有価証券報告書をもとにした集計（年収白書）。5期で155万円ほど増えており、継続的な賃上げの傾向がうかがえます。

日本の平均給与487万円と比べると

令和7年分 民間給与実態統計調査（国税庁）によると、1年を通じて勤務した給与所得者の平均給与は487万円です。内訳は男性597万円・女性342万円、正社員559万円・正社員以外210万円となっています。

小松製作所の902万円は、この全体平均（487万円）を大きく上回る水準です。ただし、業種・企業規模・勤続年数・年齢構成などの条件が揃っていない単純比較には注意が必要です。自分の年収が世の中でどの位置にあるかを確認したい場合は年収指数も参考にしてください。

手取りの目安はいくら？

年収902万円の場合の手取りは、独身・一般的な社会保険料と税の条件で計算した概算で660万円前後（月およそ55万円）という試算があります。

ただし手取り額は、扶養家族の有無、居住する自治体の住民税、各種所得控除、社会保険料の等級などで変わります。ボーナスの支給時期や額によっても年間の手取りは変動するため、必ず「目安」として捉えてください。より細かい金額は手取り早見で確認できます。

福利厚生・諸手当を含めた「実質年収」の考え方

外部サイトの集計では、公式に確認できる制度を年額に換算すると+42万円（月3.5万円相当）となり、実質年収944万円という試算が示されています（福利厚生ランキング）。子ども手当2.5万円/月、育児サービス経費補助1万円/月などが含まれる例です。

ただし、こうした手当には対象条件があり、全従業員が同じ額を受け取れるわけではありません。金額が非公開の制度は0円として計算されている点にも留意が必要です。通勤手当のような実費補填は含まれていません。

平均年齢41.7歳・平均勤続17.1年という前提

小松製作所の平均勤続年数は17.1年で、新卒入社して長く勤める人が多い構造がうかがえます。平均年収は「その会社の従業員構成」を反映した数字なので、20代・30代の年収は平均より低く、管理職層は平均より高くなる傾向があります。

また、有価証券報告書の数字は提出会社（単体）のものであり、連結グループ全体の水準ではありません。グループ会社や海外現地法人を含めると条件はさらに変わります。

まとめ

• 平均年間給与は902万円（2026年3月期・単体、賞与・基準外賃金込み）
• 4期連続の増加で、過去5期の最高を更新
• 平均年齢41.7歳・平均勤続年数17.1年という条件つき
• 手取りは概算660万円前後（扶養・自治体・控除で変動）
• 福利厚生を含めた実質年収は944万円という外部集計もある（対象条件あり）

最新の数値は必ず有価証券報告書や公式の採用情報で確認してください。関連する記事は記事一覧から探せます。